Особенности периодической аккредитации медработников по обновленным правилам в 2021 году

Особенности периодической аккредитации медработников по обновленным правилам в 2021 году

С 26 июля 2021 года вступили в силу новые положения, регламентирующие порядок периодической аккредитации медицинских работников. Ниже представлена пошаговая инструкция, отражающая все этапы допуска к профессиональной деятельности в соответствии с обновлёнными нормативами.

Согласно текущим требованиям, каждый специалист, у которого истёк срок действия сертификата или он приближается к завершению, обязан пройти процедуру аккредитации по новым стандартам. Получение допуска к работе в обязательном порядке должно быть завершено до окончания календарного года.

Пошаговая инструкция прохождения периодической аккредитации медицинских специалистов с учетом правил 2021 года

Этап 1. Повышение квалификации на 144 академических часа
Для допуска к процедуре периодической аккредитации медработник должен набрать не менее 144 часов профессионального обучения. Реализовать это требование можно двумя способами:

  1. Полное прохождение программы повышения квалификации на 144 часа.
  2. Сочетание: базовая программа – 74 часа, оставшиеся 70 часов – в рамках дополнительных образовательных мероприятий.
    Важно: дополнительные активности должны быть зарегистрированы в системе НМО и учтены в отчётном периоде, тогда как основные курсы отслеживаются через ФРДО. Все обучающие учреждения обязаны передавать сведения о курсах и квалификациях в Федеральный реестр.

Этап 2. Подготовка и сбор документов для прохождения аккредитации
Следующий шаг – формирование заявления и портфолио специалиста. В портфолио следует включить:

  • Развернутый отчёт о профессиональной деятельности.
  • Информацию о пройденных курсах повышения квалификации и, при наличии, данных о дополнительных формах обучения.
  • При отсутствии подписи руководителя учреждения – мотивированный отказ в произвольной форме.

Документы, подтверждающие образование и квалификацию, также подаются одновременно с портфолио. Отчет можно составить самостоятельно, после чего согласовать с руководителем клиники. В случае отказа подписи необходимо запросить письменное объяснение отказа.

Этап 3. Передача документов в аккредитационный центр
Если медработник временно не трудоустроен, он может подготовить отчет на основе данных с предыдущего места работы и направить пакет документов без согласования с руководством. Способы подачи:

  • Личная передача.
  • Отправка заказным письмом.
  • Электронная заявка (важно проверить читаемость сканов и полноту реквизитов).

Для специалистов с разным уровнем образования предусмотрены отдельные центры аккредитации:

  • Для высшего или фармацевтического среднего образования – подача через РМАНПО.
  • Для специалистов со средним медицинским образованием – подача через Всероссийский УНМЦ Минздрава.

После регистрации документов аккредитационный центр уведомит соискателя по e-mail или СМС. Проверка длится до 10 рабочих дней. В случае выявления ошибок соискатель получает уведомление и обязан внести правки либо добавить недостающие документы.

Этап 4. Рассмотрение документов экспертной комиссией
Если документы оформлены корректно, аккредитационный центр перенаправляет их в комиссию. Это происходит до 15 числа каждого месяца.

  • При наличии заверенного отчета – материалы поступают в федеральную комиссию.
  • При отсутствии подписи руководства – документы направляются в региональную подкомиссию.

Окончательное решение о результатах выносится не позднее 10 рабочих дней после регистрации. Оценка будет выражена в форме «сдано» или «не сдано».

Этап 5. Проверка допуска к профессиональной деятельности
Согласно правилам Минздрава, с октября 2021 года физическая копия допуска не выдается. Достаточно проверить электронную запись в государственном реестре аккредитации.

Перечень документов для прохождения аккредитации:

  1. Заполненное заявление на аккредитацию.
  2. Портфолио специалиста.
  3. Копия паспорта (все страницы с записями).
  4. Документ, подтверждающий смену фамилии (при необходимости).
  5. Сертификат или свидетельство о предыдущей аккредитации (если имеется).
  6. Документы об образовании: дипломы, квалификационные свидетельства, приложения или выписки из протокола ГЭК.
  7. Документы, подтверждающие прохождение курсов повышения квалификации.
  8. Трудовая книжка, выписка о трудовой деятельности или иные документы, подтверждающие стаж.
  9. Копия СНИЛС. Для иностранных граждан – при наличии.