В системе здравоохранения сестринское дело занимает одно из ключевых мест по своей важности. Требования к медсестрам предполагают прохождение специальной подготовки и наличие не только медицинского опыта, но и психологических навыков. Давайте рассмотрим, в чем заключаются особенности сестринского дела и какие дополнительные требования предъявляются к этому специалисту.
Понятие «Сестринское дело»
Понятие «сестринское дело» эволюционировало вместе с медициной, и его точной формулировки нет. Существуют различные мнения о том, что включает в себя сестринское дело, и эти мнения часто зависят от потребностей общества, обязанностей медицинского персонала, а также экономической ситуации в стране и системе здравоохранения.
Наиболее актуальная формулировка была предложена в 1987 году на Международном совете медсестер и сегодня принята в здравоохранении. Сестринское дело включает в себя профессиональную лечебно-профилактическую и просветительскую работу, а также психологическую помощь пациентам. Медсестры осуществляют уход за пациентами всех социальных и возрастных категорий. Согласно философии сестринского дела, медсестры оказывают помощь везде, где это необходимо — в клиниках, на дому и других местах.
Различия между лечебным и сестринским делом
Хотя сестринское и лечебное дело имеют много общего, между ними есть и значительные различия:
- Уход за пациентами. Сестринское дело включает уход за пациентами, осуществляемый медсестрами.
- Сопровождение лечебной деятельности. Медсестры поддерживают и сопровождают лечебные мероприятия.
- Следование назначениям врача. Медсестры следуют назначениям врача и контролируют уход за пациентами.
- Диагностика и лечение. Специалисты с квалификацией «Лечебное дело» могут диагностировать болезни и лечить пациентов, тогда как медсестры со специальностью «Сестринское дело» этого права не имеют.
- Профилактическая и просветительская деятельность. Медсестры занимаются профилактикой и просветительской работой, а также наблюдают за состоянием пациента.
- Подготовка специалистов. Обучение медсестер отличается от подготовки врачей и требует специальной организации и приобретения профильных знаний и навыков.
Профессия «Медсестра»: получение образования
В профессиональной сфере «сестринское дело» медсестра играет ключевую роль. Чтобы стать медсестрой, необходимо специальное образование (среднее или высшее медицинское) и высокая квалификация, так как работа требует высокой ответственности.
Образовательные стандарты
22 сентября 2017 года Министерство образования и науки утвердило Приказ № 971, который устанавливает государственный образовательный стандарт для бакалавров сестринского дела. Этот приказ вступил в силу 30 декабря 2017 года. Согласно стандарту, выпускники, получившие специальность «Сестринское дело», могут работать на следующих должностях:
- Медсестра по реабилитации.
- Медсестра для паллиативных больных.
- Медсестра по профилактической помощи.
- Медсестра общей практики.
- Непрерывное Обучение
Профессия медсестры требует постоянного повышения квалификации. Медицинские сестры регулярно обновляют свои навыки в сестринском уходе, чтобы оставаться актуальными в своей профессиональной деятельности.
Квалификационные требования
С июля 2017 года специальность «Сестринское дело» включена в квалификационные требования для сотрудников медицинской и фармацевтической отраслей.
Организация сестринского дела в клиниках
Процесс организации сестринского дела в клинике выглядит следующим образом:
- Главная медицинская сестра отвечает за всех средних и младших медицинских сотрудников.
- Старшая медицинская сестра назначается ответственной за организацию сестринского дела в каждом отделении.
Сертификат «Сестринское дело»
Требования к главной медицинской сестре
Главная медицинская сестра должна обладать специальностью «Лечебное дело» и сертификатом по организации сестринского дела. Чтобы подтвердить свою квалификацию, она должна иметь высшую квалификационную категорию. В ее обязанности входит руководство средним медперсоналом. Требования к главной медицинской сестре включают:
- Высокий уровень профессионализма.
- Лидерские и управленческие качества.
- Дисциплинированность.
Руководство и обязанности
Прямым руководителем главной медсестры является главный врач или его заместитель по лечебной работе. Ее основные обязанности:
- Качественное оказание сестринской помощи.
- Координация работы медицинских сестер.
- Контроль качества работы медсестер.
- Ежедневные обходы отделений клиники.
- Формирование отчетных и распорядительных документов.
- Контроль за соблюдением санитарных норм (СанПиН) и законодательства при оказании медпомощи.
- Управление расходами изделий и лекарств.
Роль старшей медицинской сестры
Специалист на должности старшей медицинской сестры должен иметь образование по сестринскому или лечебному делу, при этом высшее образование не является обязательным. Старшая медсестра подчиняется:
- Главной медицинской сестре.
- Заместителю главного врача по лечебной работе.
- Главному врачу.
Ответственность и обязанности
Все сотрудники среднего и младшего медперсонала подчиняются старшей медсестре, которая также несет материальную ответственность. Ее обязанности включают:
- Обеспечение качественной сестринской помощи.
- Координация и контроль работы медсестер.
- Поддержание отчетности и соблюдение медицинских норм и стандартов.
- Управление медицинскими расходами и ресурсами.