Данная должностная инструкция разработана для определения основных обязанностей, прав и ответственности медицинской сестры, работающей в организационно-методическом кабинете медицинского учреждения. Этот документ представляет собой нормативно-правовое регулирование деятельности медсестры оргметод кабинета, устанавливая четкий перечень задач и функций, призванных обеспечить эффективное ведение документации, контроль качества медицинской помощи, а также организацию и методическую поддержку медицинского персонала.
Цель инструкции — создать условия для качественного и своевременного выполнения работ медсестрой организационно-методического кабинета, что способствует повышению общего уровня организации медицинской помощи в учреждении, соблюдению установленных стандартов и требований к медицинскому обслуживанию пациентов.
Медсестра организационно-методического кабинета выполняет свою работу под непосредственным руководством главной медицинской сестры и в тесном взаимодействии с другими отделами и службами медицинского учреждения. Должностная инструкция обязывает медсестру оргметод кабинета к строгому соблюдению медицинских протоколов, норм и правил внутреннего распорядка, а также к профессиональному и ответственному подходу к выполнению возложенных на нее задач.
Инструкция является обязательным документом для исполнения медсестрой организационно-методического кабинета и подлежит регулярному пересмотру с целью актуализации и внесения изменений, отражающих новые требования к медицинской деятельности и управленческим процессам в медицинском учреждении.
Образец должностной инструкции — медсестры оргметод кабинета
- Общие положения
1.1. Медицинская сестра организационно-методического отдела (кабинета) относится к категории специалистов и непосредственно подчиняется заведующему организационно-методичеким отделом (кабинетом).
1.2. На должность медицинской сестры организационно-методического отдела (кабинета) назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование и [вписать нужное] квалификационную категорию, имеющее стаж работы не менее [вписать нужное] лет.
1.3. На должность медицинская сестра организационно-методического отдела (кабинета) назначается и освобождается от должности приказом [наименование должности руководителя учреждения].
1.4. Медицинская сестра организационно-методического отдела (кабинета) должна знать:
— законы Российской Федерации и иные нормативные правовые акты по вопросам здравоохранения;
— основы работы на компьютере;
— правила ведения делопроизводства;
— организационную структуру учреждения;
— правила внутреннего трудового распорядка;
— правила по охране труда, производственной санитарии и пожарной безопасности.
1.5. Профессионально важные качества: [перечислить качества].
- Должностные обязанности
На медицинскую сестру организационно-методического отдела (кабинета) возлагаются следующие должностные обязанности:
2.1. Обеспечение взаимодействия учреждения с другими лечебно-профилактическими учреждениями, страховыми компаниями, органами управления здравоохранения региона.
2.2. Мониторинг заболеваемости, соответствующей профилю учреждения.
2.3. Внесение всей необходимой информации в компьютерную базу данных.
2.4. Оформление необходимых статистических форм.
2.5. Ведение учетной и отчетной документации, предоставление отчетов о деятельности в установленном порядке, сбор необходимых данных.
2.6. Анализ распространенности заболеваний, соответствующих профилю учреждения на территории соответствующего субъекта Российской Федерации.
2.7. Внедрение в деятельность учреждения современных информационных технологий.
2.8. Осуществление учета заболеваний, соответствующих профилю учреждения, и ведение отчетной документации с использованием современных информационных технологий.
2.9. Участие в профилактической работе среди обслуживаемого и прикрепленного населения.
2.10. Систематическое повышение квалификации.
- Права работника
Медицинская сестра организационно-методического отдела (кабинета) имеет право:
3.1. Запрашивать и получать необходимую информацию и документы, относящиеся к вопросам ее деятельности.
3.2. Вносить предложения непосредственному руководителю по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкцией обязанностями.
3.3. Принимать участие в совещаниях, в которых рассматриваются вопросы, касающиеся работы организационно-методического отдела (кабинета).
3.4. На профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ и иными федеральными законами.
3.5. Требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.
3.6. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.7. Иные права, предусмотренные трудовым законодательством.
- Ответственность работника
Медицинская сестра организационно-методического отдела (кабинета) несет ответственность:
4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.
4.2. За причинение материального ущерба работодателю — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.
4.3. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством РФ.